Agente de Central de Dúvidas do Colaborador
Responde dúvidas de férias, benefícios, folha e política interna com base nos documentos oficiais, e escala ao RH o que exige julgamento.
Veja mais →
Claude Partner NetworkParceira oficial da AnthropicPessoas & RH · Retenção & ClimaAgente de Clima & Risco de Desligamento
Lê pesquisas de clima, comentários abertos e entrevistas de desligamento, aponta times com risco de saída e as causas, sem expor indivíduos, e o RH decide o plano de ação com cada gestor.
Em resumo
O que é o Agente de Clima & Risco de Desligamento.
O Agente de Clima & Risco de Desligamento é um agente de IA da Luby para pessoas & rh, indicado para empresas de qualquer setor. Lê pesquisas de clima, comentários abertos e entrevistas de desligamento, aponta times com risco de saída e as causas, sem expor indivíduos, e o RH decide o plano de ação com cada gestor. Opera no nível 1 de autonomia (assistente): responde e sugere; não executa nada nos sistemas.
Como funciona
Do pedido ao resultado, passo a passo.
Ilustração do funcionamento do agente. No projeto, cada etapa é desenhada sobre o seu processo e os seus sistemas.
Entradas
Pesquisas de clima e eNPS
Entrevistas de desligamento
Base de turnover e absenteísmo
Agente de Clima & Risco de Desligamento
- 1Anonimiza e agrupa as respostas por time
- 2Classifica temas e sentimento dos comentários
- 3Cruza com turnover, absenteísmo e movimentações
- 4Entrega ao RH os focos de risco e ações sugeridas
Guardrails · log de decisões · limites de alçada
Humano no loop
Aprovação humanaconfirma cada execução
Resultados
Mapa de risco de saída por time
Temas críticos com trechos anonimizados
Plano de ação sugerido por gestor
Resultados para o negócio
O que muda na operação.
Resultado
Saída de talentos antecipada com semanas de folga
Resultado
Pesquisa de clima vira plano de ação por gestor
Resultado
Comentários abertos lidos por inteiro
Governança
níveis de autonomia →Nível 1 · Assistente. Responde e sugere; não executa nada nos sistemas.
Toda decisão fica registrada com evidência, há limites de alçada e o agente pode ser pausado a qualquer momento. Veja também a base técnica dos agentes.
Relacionados
Agentes que trabalham junto.
Agente de Turnover & Cobertura de Loja
Acompanha absenteísmo, rotatividade e cobertura por loja, antecipa a falta de gente no pico de venda e dispara a reposição antes do buraco na escala.
Veja mais →Perguntas frequentes
Dúvidas sobre o Agente de Clima & Risco de Desligamento.
O que faz o Agente de Clima & Risco de Desligamento?
Lê pesquisas de clima, comentários abertos e entrevistas de desligamento, aponta times com risco de saída e as causas, sem expor indivíduos, e o RH decide o plano de ação com cada gestor. Etapas: Anonimiza e agrupa as respostas por time; Classifica temas e sentimento dos comentários; Cruza com turnover, absenteísmo e movimentações; Entrega ao RH os focos de risco e ações sugeridas.
O Agente de Clima & Risco de Desligamento substitui pessoas?
Não. Ele opera no nível 1 de autonomia (assistente): Responde e sugere; não executa nada nos sistemas. Decisões de impacto continuam com o time, com limites de alçada, trilha de auditoria e desligamento imediato.
Quais resultados o Agente de Clima & Risco de Desligamento traz?
Saída de talentos antecipada com semanas de folga; Pesquisa de clima vira plano de ação por gestor; Comentários abertos lidos por inteiro.
Em quais setores o Agente de Clima & Risco de Desligamento se aplica?
Em empresas de qualquer setor, na área de pessoas & rh.
Diagnóstico gratuito
Veja se o Agente de Clima & Risco de Desligamento serve à sua empresa
Cole o site da sua empresa: em segundos mapeamos o processo principal de cada área, os agentes que se aplicam e as horas que voltam para o seu time.
Empresas que confiam na Luby
